ではでは、今日こそ本題に入りましょう。


今日は、不穏なニオイしかしない・・・「ブラック企業」の話です。
こんなものは世にはばかるブラック企業にしてみたら、本当に大したことはないのかもしれません。
氷山の一角ですらない事も承知しています。
私が経験してきた職種の中でも、ブラック度合いで表せば、ここはかわいいものです。



ブラック企業には、たくさんの特徴があります。
少しでも当てはまるなら、労務士さん、もしくは労働基準局に相談してみましょう。


あなたの会社の他の人達だって、
みんなおおごとにしたくないだけで、苦しんでいるだけかもしれないよ。
仕事を失いたくなくて、黙っているしかないだけかもよ。
あなたの相談が、情報となって、あなたの会社を改善するもとになるかもしれませんよ？



劣悪な環境で働いた事のある人から言わせれば、こんなことは小さなことでしょう。
しかしながら、声を大にして言わせて下さい！

「小さな事でも我慢しないで！」

あなたが我慢する事で、「○○○さん（アナタの事です）はやってくれたぞ？」と、後輩たちが苦しむ前例を作り、上司への理由を作るだけです！

あなたが我慢したところで、会社が良くなるわけでもありません。

彼ら企業側は反省する気など、まったくありませんよ？
会社を良くしようとなんて思っちゃいません。

むしろ「いかにして低賃金・長時間・理不尽な圧力の中で、都合よくつかうことができる誰かを見つけることができるか」というだけです。

「君がいなくちゃ、うちの部署は立ち行かなくなっちゃうよ～」「君なしじゃ、会社はつぶれちゃうよ～」という「おねだりの常套句」をよく聞きますが・・・そんな事でつぶれた会社など見たことありません。

「この時間は仕事がなかったから、給料はなし」「サービス残業は君の未来の為の力になる」は、どちらも違法ですよ？
手持ち無沙汰の時間はあれど、あなたはその時間、自由に職場を離れる事ができましたか？
社用車や会社の機材から離れることができましたか？
見張ってなきゃいけなかったはずです。
拘束されていたでしょう？　つまり会社はあなたを働かせていました。


どこの企業も、法律を守ったうえで、業績を上げています。
法律をやぶって一人の人を長時間働かせた上で、上げた業績など、卑怯だと思いませんか？

会社にはたくさんの上司が働いています。
それぞれの上司がもっともらしい理由をつけて、あなたは納得させられ、働いてきたかもしれません。
誰かが何時間も、ましてやみんなの前で怒鳴られ続けることが、「指導の一環」「お叱り」「上司からの愛情だ」なんて思ってないでしょうね？




冷静になって？
ことの重大さをわかっていますか？

ろくろく休むことなく働くことは、体が休まらないだけだと思っていませんか？
ある日それはやってきます。
自分ではそこまでじゃないはず・・・と、思っていた『心の病気』です。
そして体と心のダブルタッグでやってくる！　『自律神経失調症』

・・・一度これになったら、どれだけの静養が必要かわかりますか？


理不尽な労働により、あなたが体の不調を訴えるときには、もはや遅いのです。


ブラック企業は、自分のところがブラック企業だなんて、露ほども思っていません。

せいぜい「昔ながらのたたき上げ方式だ」くらいのものかもしれません。

どうか元気を出して！

仕事なんて、あるから！（これ本当）　

選り好みしなかったら、心身ともに健康で働けるところ、絶対あるから！

あなたのこと、人間だと思ってない会社になんて、いつまでも固執しないで！

仕事は、本来「生きる糧」だよ！　
働くことは、本来楽しいことだよ！




ではでは、中断してしまいましたが、次回こそは、ブタ子の「ブラック企業との面接予約」から見てみましょう！